NewsLetter
Tous les articles 2021
Novembre
3-0
NewsLetter Novembre 2021 3-0 Non, ce n’est pas le score mythique de la victoire de l’équipe de France en finale de la coupe du monde de football en 1998. 3 %, c’est le niveau attendu de l’inflation cette année en France, 0 %, c’est l’augmentation...
Octobre
Quand les salaires s’essoufflent
NewsLetter Octobre 2021 Quand les salaires s'essoufflent... Retrouvez la déclaration de l’UNSA SPAEN en réunion de travail avec la Direction sur les négociations rémunérations (texte légèrement modifié pour sa compréhension) : Les augmentations...
Et pour quelques dollars de plus
NewsLetter Octobre 2021 Et pour quelques dollars de plus... L’UNSA SPAEN n’a pas signé l’accord sur la revalorisation des salaires d’embauche ou « Accord relatif aux mesures salariales déployées au CEA ». Il encadre la redistribution des 0.08 %...
LPR : La Précarisation en Route !
NewsLetter Octobre 2021 LPR : La Précarisation en Route ! Imaginez que l’ensemble des personnes travaillant sur ASTRID soient licenciées demain… L’un des axes de la Loi de Programmation de la Recherche 2021 – 2030 promulguée en 2020 consiste à...
Le fil de l’intéressement 2021
NewsLetter Octobre 2021 Le fil de l'intéressement 2021 Ou comment fixer aux salariés des objectifs supérieurs aux engagements du CEA envers l’Etat pour leur distribuer au final une prime inférieure à 600 € ! Ce n’est qu’après la signature de...
Mars
Négociations à venir
NewsLetter Mars 2021 Négociations à venir Fin 2020, l’UNSA SPAEN a demandé (ou s’est associée aux demandes intersyndicales) l’ouverture de négociations sur : L’accord QVT, en particulier sur le volet télétravail et le don de jours pour évènement...
Elections UNSA TPE
NewsLetter Mars 2021 Elections UNSA TPE Les élections professionnelles dans les TPE (Très Petites Entreprises, moins de 11 salariés) auront lieu du 22 mars au 6 avril 2021. Elles devaient initialement avoir lieu à l’automne 2020 et elles ont été...
Une femme une fleur
NewsLetter Mars 2021 Une femme, une fleur Le 8 mars est la journée internationale des femmes, pourtant à l’UNSA SPAEN la lutte pour les droits des femmes C’EST TOUS LES JOURS ! Il est important de le rappeler car bien qu’il y ait eu des avancées...
Le HCTISN : Kesako ?
NewsLetter Mars 2021 Le HCTISN : Kesako ? Le Haut Comité pour la Transparence et l’Information sur la Sureté Nucléaire est une instance d’information de concertation et de débat liées aux activités nucléaires : installations nucléaires, impact sur...
Salaires : le moment de vérite
NewsLetter Mars 2021 Salaires : le moment de vérité Comme tous les ans, la NAO (Négociation Annuelle Obligatoire) sur les salaires va se tenir. Et il y a fort à parier que, comme tous les ans depuis 10 ans, elle se soldera par un procès-verbal de...
Janvier
Valduc : focus sur notre section
NewsLetter Janvier 2021 Valduc : focus sur notre section La section UNSA SPAEN de VA a été fondée en 1969 par M. DUGAY. Rapidement, le SPAEN est devenu la première OS de Valduc avec la dynamique créée par son secrétaire Pierre JOMARD. C’est depuis...
Salariés en situation de handicap : ambition nationale
NewsLetter Janvier 2021 Salariés en situation de handicap : ambition nationale Un accord national d’une durée de 3 ans pour l’emploi des travailleurs en situation de handicap vient d’être négocié entre la Direction et les Organisations Syndicales....
Calendriers 2021 : l’UNSA SPAEN en transition
NewsLetter Janvier 2021 Calendriers 2021 : l'UNSA SPAEN en transition La nouvelle année, c’est la période des vœux, des galettes … et des calendriers. Pour cette année, l’UNSA SPAEN évolue… En effet, depuis plusieurs années, notre calendrier était...
Coup de pouce : les entretiens annuels
NewsLetter Janvier 2021 Coup de pouce : les entretiens annuels Trop de salariés pensent subir ce rendez-vous “obligatoire” et considèrent que c’est un passage inutile qui ne sert qu’à la hiérarchie : C’est FAUX !! Cet entretien est un moment unique...